Verantwortung

Unsere Umwelt zu erhalten und zu schützen, sehen wir als Teil unserer unternehmerischen Verantwortung. Deshalb engagieren wir uns über das Tagesgeschäft hinaus für den Klimaschutz.

Wir haben uns mit anderen mittelständischen Unternehmen zusammengeschlossen, um den Klimaschutz und das Handelsgeschäft miteinander zu vereinbaren. Das Engagement der zu diesem Zweck gegründeten Initiative Pro Klima konzentriert sich auf drei Bereiche: das Angebot effizienter Produkte,  die Beratung zu umweltrelevanten Energiethemen und die Förderung von Klimaschutzprojekten. So sind durch die Initiative in den letzten Jahren bereits über 147.000 Bäume in Deutschland gepflanzt worden und seit 2008 wird ein Forschungsprojekt unterstützt, das letztendlich zum Ziel hat, die Auswirkungen des Klimawandels besser zu verstehen und Schlussfolgerungen für ein umweltschonendes Handeln abzuleiten.

Die Sicherstellung von Gesundheit, Arbeitsschutz, Sicherheit und Umweltschutz hat für uns höchste Priorität. Wir verpflichten uns in unserer HSSE-Firmenpolitik, Unfälle, Verletzungen und berufsbedingte Gesundheitsschäden zu verhindern sowie die Umwelt zu schonen. Hierzu optimieren wir fortwährend alle Aktivitäten mit Blick auf technische, organisatorische und verhaltensbasierte Sicherheit und fördern eine proaktive Sicherheitskultur.

Transparenz, ethische Grundsätze und gesetzeskonformes Verhalten sehen wir als wichtige Säulen unserer Unternehmensführung. Unter dem Dach der Petronord Gruppe gehören wir zu dem Firmenverbund der Mabanaft GmbH & Co. KG. So gelten für uns gemeinsame Compliance-Richtlinien und -Instrumente, um unsere Grundsätze sowie ein verantwortungsvolles Verhalten sicherzustellen. Im Fokus stehen besonders das Verhindern von Korruption, Bestechung und Betrug sowie die Themen Wettbewerbsrecht, Sanktionen und Fehlverhalten gegenüber Mitarbeitenden.

Sowohl für Mitarbeitende als auch für Geschäftspartner und Lieferanten bietet unser gemeinsamer Verhaltenskodex Orientierung für das Verhalten des Einzelnen. Er basiert auf den Werten und der Firmenphilosophie der Unternehmensgruppe. Der Kodex ist darauf ausgerichtet, sowohl das Einhalten von Rechtsvorschriften als auch von verbindlichen Unternehmensleitlinien sicherzustellen.

Die Online-Plattform CARE (Concerns And REporting) ist neben unseren üblichen Meldekanälen das Meldesystem für den Firmenverbund der Mabanaft und bietet Mitarbeitenden und Geschäftspartnern einen sicheren und unkomplizierten Weg zur Meldung von vermutetem Fehlverhalten. Bei Missachtung des Verhaltenskodex oder interner Leitlinien (beispielsweise betrügerisches Verhalten, Umweltschäden oder Arbeitssicherheitsbedenken) können Mitarbeitende, Geschäftspartner und Lieferanten über das Online-Meldesystem CARE (Concerns And REporting) ein vermutetes Fehlverhalten einfach und anonym melden.

2024 ist das Gesetz zur Lieferkettensorgfaltspflicht – kurz LskG – in Kraft getreten. Wir sehen das LsKG nicht nur als eine bindende gesetzliche Pflicht, sondern als eine Selbstverständlichkeit und ein Mindestmaß in Bezug auf unserer Verantwortung gegenüber Mitarbeitenden, Kunden und Lieferanten. Dem entsprechend gilt für uns als Gesellschaft im Firmenverbund der Mabanaft die für die Mabanaft-Gruppe verabschiedete Grundsatzerklärung, in der ein umfassender Einblick in die Prinzipien und Standards zur Verfügung gestellt wird.